Springer Media: ook uw partner voor arbeidsmarktcommunicatie

Zorginstellingen kampen met een ernstig personeelstekort. Vooral functies als gespecialiseerd  verpleegkundige, ok-assistent en verpleeghuisarts zijn moeilijk vervulbaar. En dit tekort aan zorgpersoneel wordt de komende jaren alleen maar groter. In 2025 zal maar liefst 20 procent van de bevolking werkzaam moeten zijn in de zorg. Springer Media biedt verschillende mogelijkheden om personeel te werven. In 2010 zijn deze mogelijkheden gecentraliseerd en is de afdeling “Arbeidsmarktcommunicatie” geboren.

Proces: Van personeelsadvertenties naar adviespartner

Springer Media biedt al vele jaren mogelijkheden tot het plaatsen van personeelsadvertenties in ruim 80 toonaangevende vakbladen in de gezondheidszorg. Een andere manier om personeel te werven is het presenteren  van een afdeling of maatschap in de Mednet rubriek “Amice”. Ook kunnen instellingen een complete special bij een magazine sponsoren. Toekomstige werknemers kunnen via Springer Media direct benaderd worden, via mailings, advertorials in e-mailnieuwsbrieven of via een van de honderden congressen die Springer Media organiseert.

Steeds meer werkzoekenden zoeken naar beschikbare banen via vacaturesites. Sinds 2007 heeft Springer Media verschillende online vacaturebanken ontwikkeld. Het grootste vacatureplatform voor de zorg is Medischebanenbank.nl. Aan Medischebanenbank.nl zijn verschillende doelgroepspecifieke vacaturesites gekoppeld. Zo vindt u bijvoorbeeld op de vacaturesite van Skipr.nl banen voor managers in de zorg, op Bijzijn.nl/vacatures banen voor verplegend personeel en op de vacaturesites van NTvG.nl en Mednet.nl ruim 1000 banen voor specialisten.

Uitwerking: Multimediaal wervingsadvies

Vanaf januari 2010 heeft Springer Media alle mogelijkheden op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie gecentraliseerd. Springer Media adviseert vanuit één plek instellingen over personeelswerving, personeelsbehoud en employer branding. Hierbij geven we advies over de strategie, inzet van onze mediamiddelen en de maatwerkmogelijkheden zoals het organiseren van een congres op maat. Op deze manier heeft Springer Media alle mogelijkheden gebundeld met als resultaat het beste wervingsadvies voor zorginstellingen.

Wilt u meer informatie over de arbeidsmarktcommunicatie mogelijkheden binnen Springer Media? Neem dan contact op met Edwin van der Sande of Marcel Nibbeling, via telefoonnummer 030-638 3670 of arbeidsmarkt@bsl.nl.